7月14日，蘇州科儀召開2021年上半年部門負責人述職考評會，公司領導、中層管理干部共計20人參加了此次會議，會議由總經理助理伏世帥主持。

會上，各部門負責人圍繞2021年度崗位目標責任書，全面復盤上半年各項重點工作完成情況、分析存在的問題，并提出下半年主要工作思路和計劃。公司領導逐一進行了點評，并提出創新性建議。

蘇州科儀總經理李賞對公司2021年上半年重點工作進行全面總結。他表示，2021年是蘇州科儀開啟新征程的關鍵之年，面向新形勢、新挑戰、新要求，下半年要繼續強化使命擔當意識，搶抓機遇、創新機制，整合優質資源，充分利用長三角地區人才和供應鏈優勢，高質量完成磁懸浮分子泵規模產業化和中科科儀高端儀器裝備產業園建設目標，助力公司高質量發展。

中科科儀黨委副書記、紀委書記李昕全程參會，重點對蘇州科儀園區開發管理團隊進行黨風廉政建設談話。他提出要求：要加強思想政治建設，認真落實全面從嚴治黨要求，履行“一崗雙責”責任。要深入推進內控體系建設，認真部署黨風廉政建設，關注反腐敗工作重點領域，查找風險防控點，建立健全制度與流程，有效堵塞風險漏洞，打造風清氣正，廉潔自律的產業園園區建設隊伍。園區開發管理團隊做表態發言并現場簽訂黨風廉政建設責任書。

中科科儀黨委書記、總經理陳靜在總結講話中對大家2021年上半年取得的成績表示肯定和祝賀，并對各級管理干部提出三點具體要求。一是要提高思想認識，提高政治站位，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，進一步統一思想，凝心聚力推動公司高質量發展。二是要提升開放合作意識，加大對外合作交流，加強行業細分領域應用研究，推進三地四園區協同作戰，實現合作共贏。三是要秉承科儀情懷，強化使命擔當，中科科儀作為國家戰略科技力量投資興辦的企業，六十余年緊跟國家戰略規劃，始終秉承“創新科學儀器，發展一流企業”的使命，不斷實現技術創新。中層干部要強化責任擔當，堅守初心，用實際行動營造風清氣正、干事創業的良好生態，傳承優秀科儀文化；深耕高端科學儀器設備和核心零部件領域，立足科技創新，聚焦產業升級，發揮真空技術科研優勢，打造行業尖端企業，為公司早日成為“隱形冠軍”而奮斗。

通過此次會議，公司管理團隊進一步凝聚共識，統一思想，明確目標，為確保完成公司全年目標任務、實現公司高質量發展新突破奠定基礎。

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